utworzone przez Artur Król | Gru 11, 2018 | Coaching, Nauka i badania
Przegląd publikacji n.t. pracy z częściami Koncepcja subosobowości – tego, że nie jesteśmy jedną spójną osobą, ale kombinacją wielu różnych aspektów/elementów/części – jest niemal tak stara jak współczesna psychologia. Zwykle jednak krążyła gdzieś na...
utworzone przez Artur Król | Lis 29, 2018 | Coaching, Jakość Życia
O co chodzi z tą całą Radykalną Uczciwością? Wydaje się, że pewne rzeczy w rozwoju powracają falami. Już się wydaje, że zniknęły, po czym po latach znów się przebijają, przynajmniej na chwilę. Cóż, sinusoidy, regresja do średniej, te sprawy. W sumie fajnie, bo oznacza...
utworzone przez Artur Król | Paź 9, 2018 | Coaching
O co chodzi z terapią prowokatywną i coachingiem prowokatywnym? Niewiele jest koncepcji w polskim światku rozwojowym tak błędnie – i szkodliwie – rozumianych, jak terapia prowokatywna. Oryginalna metoda ma naprawdę spory potencjał. Niestety zdecydowanie...
utworzone przez Artur Król | Lis 30, 2012 | Coaching
Modele Markowa to narzędzie do opisywania zmian w dynamicznym systemie. Rozpisując prawdopodobieństwo przejścia z każdego z elementów systemu w dowolny z dostępnych mu stanów, pozwalają przewidzieć co stanie się z systemem po dłuższym czasie. Takim prostym systemem...
utworzone przez Artur Król | Lis 8, 2012 | Coaching
Anglicy mają taki fajny termin „resentment” najpełniej oddający temat, którym chcę się zająć w dzisiejszym wpisie. Temat szalenie powszechny w codziennym życiu, w bliższych i dalszych relacjach, ale na tyle mało publiczny, w naszej kulturze będący na tyle...
