Samotność – ukryty problem

Nie zdarzyło się nigdy, żeby ktoś, zapisując się na sesję, podał jako przyczynę „czuję się samotny”. Nie spotkałem się też nigdy z tym, żeby ktoś chodzący na szkolenia się do tego przyznał, czy tym bardziej stwierdził, że jest to dla niego ważna motywacja...

Argument: Każdy ma niezbędne zasoby do zmiany

Argument: Każdy ma niezbędne zasoby do zmiany [br] Fakt: Popularne założenie w coachingu, wywodzące się prawdopodobnie z Miltona Ericksona. To, czy jest zgodne z faktami zależy tak naprawdę od tego, jak zdefiniujemy kwestię posiadania zasobów. Jeśli twierdzimy, że...